潮汐签字之前
二十六岁这年，陆知微被父亲叫回家，桌上摆着一份联姻协议。对象是沈氏集团的继承人沈砚川——也是她七年前不告而别的旧识。那时两人曾在海边约定，一起做出让人记住的设计。后来陆家骤然生变，她只留下一句“别等我”，便断了联系。
如今陆家资金吃紧，沈家提出合作，婚约成了两家稳住局面的筹码。陆知微没有答应做一尊摆设，只在协议里加了一条：她要进入沈氏旗下的岚序品牌，凭本事拿到创意总监的位置。沈砚川看完条款，只问：“这次还会不告而别吗？”她没回答。
进公司后，陆知微很快发现，岚序正被主管乔曼把持。乔曼把最难收拾的旧项目塞给她，会上当众讥讽她靠婚约入职；她熬夜做好的提案，第二天却成了乔曼的作品。几名同事也被乔曼压着不敢作声。陆知微没有急着争辩，只把每次任务变更、文件版本和会议录音按时间整理，暗中找到了被逼离职的前设计师，确认乔曼早已挪用团队成果，还私下向供应商索取回扣。
沈砚川想替她出面，陆知微却拒绝：“我需要的是证据，不是你替我赢。”两人第一次因婚约争执，也第一次把旧事说开。原来当年陆家出事后，陆知微的父亲擅自替她拒绝了沈家的援助；沈砚川收到的分手信，也是长辈代笔。误会没能让七年空白消失，却让他们终于明白，彼此都曾被推着离开。
乔曼察觉风声，抢先把一份失误方案栽到陆知微头上，又放出她靠未婚夫夺权的消息。岚序的新品发布会前夕，董事会准备撤掉陆知微。她却带着完整的版本记录、供应商账目和证人证词走进会议室，并请团队成员逐一说明作品归属。乔曼的签名、修改时间和回扣往来一一对上，所谓失误也被证实是她故意替换了文件。
乔曼被停职调查，岚序公开向受压同事道歉。陆知微凭新系列的市场成绩正式接任创意总监，沈家则撤回以婚约换合作的条件。她把协议放到沈砚川面前，划掉“联姻”二字，写下“共同经营”。沈砚川笑问这算不算重新开始。陆知微望向窗外涨起的潮水：“算不算，要看你这次愿不愿意和我一起签字。”他伸手握住笔，两个人终于不必再替别人完成结局。
评论
Mia Chen
职场反击写得很痛快，尤其是她拒绝让沈砚川替自己出头那段。
海盐汽水
旧日误会揭开得自然，结尾改协议也很有记忆点！
Ronan
想看陆知微接任之后怎么带团队，把岚序真正做起来。